Par Yunchao BI
De nos jours, le bien-être des salariés est de plus en plus important, il est au cœur de préoccupation des entreprises, car le bien-être au travail permet de renforcer l’efficacité de production. L’aménagement des espaces de travail est considéré comme un des leviers pour améliorer le bien-être des salariés. De ce fait, nous nous demandons: Comment les nouvelles formes de l’aménagement des espaces de travail peuvent-elles améliorer le bien-être des salariés?
Pour répondre à cette question, je me suis interrogé sur les différents concepts et notions clés à étudier afin d’orienter le choix de mes lectures et ma recherche bibliographique. Grâce aux lectures professionnelles, j’ai bien compris les concepts des nouvelles formes de l’aménagement des espaces de travail, mais ces concepts sont assez flou, donc j’ai détaillé l’open space, le flex office, et la tendance de la décoration adapté des l’entreprise. A travers cette analyse, j’ai appréhendé la fonctionnement de ces organisations au sein des entreprise.
Dans la deuxième partie de mon mémoire, Suite mes différentes lectures, j’ai consulté les lectures afin de faire le comparaison entre les avantages et les inconvénients de ces organisations. Au regard des comparaisons entre les avantages et les inconvénients, il existe à la fois les avantages et les inconvénients pour les salariés, voire il y a plus d’inconvénients que des avantages. D’ailleurs, nous pouvons également constater que le principal inconvénient de l’open space est le nuisance du bruit, et le principal inconvénient du flex-office est la perte du sentiment d’appartenance organisationnelle.
Dans le troisième chapitre, j’ai trouvé quelques solutions pour améliorer ces formes de l’aménagement des espaces de travail. Premièrement, il existe un mix entre un mix entre le bureau flexible et le bureau ouvert, appelé également “open sapce fractionné”, ce type de l’espace de travail permet à la fois de résoudre le problème du bruit et renforcer le sentiment d’appartenance organisationnelle des salariés. De plus, Les cabinets insonorisés permet de réduire la nuisance du bruit.
Grâce à cette recherche, J’ai obtenu beaucoup de connaissances sur l’aménagement des espaces de travail. J’ai appris la fonctionnement de ces organisations au sein des entreprise.
je voudrais travailler dans l’entreprise Airbnb. Chez Airbnb, au bureau comme à la maison, l’entreprise Airbnb s’attache l’aménagement des espaces de travail pour que l’employé se sente au bureau comme chez lui. Les connaissances que j’ai appris sur ce thème arrivent m’aider à travailler dans l’entreprise, surtout dans la domaine de ressources humaine.
Enfin, je me demande une question: comment parvenir à concilier santé de l’entreprise, bien-être des salariés et préservation de notreenvironnement?
YUNCHAO BI
